Rólunk

 ÉRTÉKEINK

 

Átfogó rálátásunk van a munkaerőpiac változásaira
és tendenciáira.

Teljes körű toborzási csatornákkal, célorientált kommunikációs eszközökkel és a modern kihívásoknak megfelelően összeállított tanácsadó csapatainkkal állunk partnereink rendelkezésére.

Több mint 25 éves piaci tapasztalattal rendelkezünk.

Közel 30 szakemberünk segítségével kínálunk hatékony és személyre szabott megoldásokat.

Partnereink a piacon egyedülállóan széles szolgáltatási palettáról választhatnak.

Divíziók

JOB

Munkaerő-közvetítés

Előzze meg, hogy cége számára a legnagyobb veszteséget egy hosszú időn keresztül betöltetlen pozíció okozza!

Szakembereink az Ön igényeinek megfelelően állítják össze a toborzási stratégiát. Időt, fáradságot takarítunk meg azzal, hogy Önnek már csak az előzetes szűréseken, interjúkon átesett pályázókkal szükséges találkoznia.

 

Jellemző kereséseink:

  • Asszisztencia/Ügyfélszolgálat
  • Pénzügy/Számvitel/Bank
  • Mérnökség/Gyártás
  • Logisztika/Beszerzés
  • Értékesítés/Marketing
  • IT üzemeltetés, fejlesztés
JOB

Munkaerő-kölcsönzés

Ismerősek az alábbi helyzetek: létszámstop van a cégnél, miközben a területek fulladoznak a feladatokban? Nagy nehezen sikerült szerezni headcount-ot, de ha nem válik be az új munkaerő elveszik a státusz, így jó lenne „kipróbálni” a kollégát állománybavétel előtt? GYES-re ment egy munkatárs, és másfél évre meg kellene oldani a pótlását? Egy új projekt vagy szervezeti átalakulás miatt szükség van nagy létszámú csapat gyors felvételére?

 

KÖLCSÖNÖZZÖN MUNKAERŐT!

A munkaerő-kölcsönzés megoldást ad az összes fenti kérdésre és dilemmára. A kölcsönzésben rejlő plusz szolgáltatások révén ma már a korszerű HR szerves része ez a típusú foglalkoztatás.

 

További információért kattintson ide!

Recruitment Process Outsourcing (RPO)

A toborzás teljes kiszervezése

RPO-szolgáltatásunkat olyan cégeknek ajánljuk, ahol folyamatos a munkaerő-felvétel, de az üres pozíciók száma nem egyenletesen oszlik el az év során. Vagy, ahol hirtelen projekt-jelleggel kell nagy létszámú munkatársat toborozni.

Ez a szolgáltatás rendkívül rugalmas és testre szabható, ugyanakkor jól kalkulálható fix kiadást jelent. Levesszük válláról a kiválasztással kapcsolatos feladatokat!

VENTIVHEALTH

A pharma-specialista

A gyógyszeripari munkaerő-közvetítésben és -kölcsönzésben élen járó Ventiv Kft. 2016-ban csatlakozott cégcsoportunkhoz.

Divíziónk több, mint 20 év tapasztalattal rendelkezik a gyógyszeripari és egészségügyi HR-szolgáltatások területén. Kollégáink átfogóan ismerik az egészségügyi termékekkel foglalkozó cégek HR-igényeit, a speciális munkakörök tartalmát és a szükséges kompetenciákat.

 

Jellemző kereséseink:

  • Orvos- és patikalátogató
  • Gyógyszeripari termékmenedzser
  • Medical Advisor
  • Területi vezető, Sales Manager
  • Törzskönyvező
JOBNET

Új együttműködési forma szabadúszó HR-eseknek

Toborzás–kiválasztással foglalkozó senior HR-szakembereknek kínálunk rugalmas és dinamikus együttműködési lehetőséget.

Olyan tapasztalt HR-es kollégák számára alakítottuk ki divíziónkat, akik szabadúszóként egy felkészült szakmai közösség részévé válhatnak. Mi biztosítjuk számukra a szükséges szakmai hátteret (adatbázisok, iroda- és tárgyalóhasználat stb.); az elszámolás pedig korrekt jutalékrendszer alapján történik.

Tevékenységeink

Közel három évtizedes tapasztalattal a hátunk mögött teljeskörű HR- szolgáltatást; tanácsadást és megoldást kínálunk Önnek. Kiemelt szakértői vagyunk az alábbi területeknek:

Szakértőink

Harnisfőger Tímea

Ügyvezető igazgató

Tál Mariann

Gyógyszeripari és egészségügyi üzletágvezető, VENTIVHEALTH

Dózsa Orsolya

Munkaerő-közvetítési üzletágvezető dozsa.orsolya@job.hu - 06 30 416 0674

Rischl Viktória

Munkaerő-kölcsönzési üzletágvezető rischl.viktoria@job.hu - 06 20 595 9459

Pápai Bálint

Toborzási vezető, IT üzletág

Hudák-Fekete Andrea

HR-tanácsadó

Barczai Rita

Szenior tanácsadó

Franke Orsolya

Szenior tanácsadó

Cégünk számokban